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2026年5月 人事コラム:David Creelman from Canada に「Questioning Psychological Safety」を公開しました

20265月のDavid Creelman from Canadaは、「Questioning Psychological Safety」です。

 

「心理的安全性(Psychological Safety)」という概念を、皆さんの会社では検討されていますか?もともとはハーバード大学のエドモンドソン教授が1999年の論文で用いた言葉です。それが注目されるきっかけとなったのは、グーグル社が2012年から実施してきた生産性向上のプロジェクトの結論として、この心理的安全性が生産性に影響していることを示したためです。

 

しかし、Davidはこの概念を自社に取り入れるときには、注意するべき点があると警告しています。魅力的なアイデアほど、注意が必要なようです。

 

大変重要なポイントを示してくれています。どうぞご一読ください。

 

 





 
 
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